Training & Development
개발이란 인적자원의 지식, 기술, 태도를 향상시키는 활동이다.
시간적 관점에서 인적자원 개발을 분류하면 장기적 관점의 경력개발(development)과 단기적 관점에서의 교육훈련(education & training)으로 나누어 볼 수 있다.
개발이란 인적자원의 지식, 기술, 태도를 향상시키는 활동이다.
시간적 관점에서 인적자원 개발을 분류하면 장기적 관점의 경력개발(development)과 단기적 관점에서의 교육훈련(education & training)으로 나누어 볼 수 있다.